2012年9月29日，劳动部再次发出通知，要求各用人单位对凡在国庆假期内务工的工作人员，一律按300%的工酬兑现，否则予以经济处罚。这是在维护劳动者（  ）

A．平等就业的权利	B．获得劳动报酬的权利
C．接受技能培训的权利	D．劳动安全保护的权利